회사마다 부서마다 차이는 있을 수 있지만 일반적으로,

사원은 주어진 일에 답을 내는 법을 배워야 하고,
대리는 팀 내 자원을 운영해서 답을 낼 줄 알아야 하고,
과장은 다른팀 자원까지 운영해서 답을 낼 줄 알아야 하고,
차장은 다른 회사의 자원까지 운영해서 답을 낼 줄 알아야 하고,
부장은 고객까지도 움직여서 답을 낼 수 있어야 하며,
임원은 주변환경까지 움직여서 답을 낼 수 있어야 한다. (ex>정치, 규제, 경쟁사, 고객사의 Stakeholder 등)

이것이 연봉 차이의 이유가 아닐까 한다.